Tại sao làm việc nhóm lại quan trọng trong điều dưỡng?
Hiện nay, rất hiếm khi bệnh nhân chỉ được điều trị hay chăm sóc bởi một nnân viên y tế. Thay vào đó, một nhóm chăm sóc đa ngành sẽ chăm sóc bệnh nhân và các ĐD phải được chuẩn bị và có kỹ năng để làm việc trong một nhóm.
↵Nhưng tại sao tinh thần đồng đội lại quan trọng trong điều dưỡng?
Điều dưỡng là trụ cột của hoạt động chăm sóc sức khỏe và điều dưỡng rất quan trọng. Họ cung cấp nhiều dịch vụ chăm sóc khác nhau cho bệnh nhân và gia đình BN, từ hỗ trợ phẫu thuật đến hỗ trợ tinh thần cho bệnh nhân và người thân của họ.
Theo Hướng dẫn Chương trình giảng dạy về An toàn Bệnh nhân Đa ngành do Tổ chức Y tế Thế giới (WHO) xuất bản, “làm việc nhóm hiệu quả trong việc cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe có thể có tác động tích cực và ngay lập tức đến sự an toàn của bệnh nhân”.
WHO lưu ý rằng bệnh nhân hiếm khi chỉ gặp một chuyên gia y tế trong hệ thống chăm sóc sức khỏe hiện đại. Làm việc theo nhóm và phối hợp có thể giảm thiểu các sự kiện bất lợi do sai sót trong giao tiếp và hiểu biết không đầy đủ về vai trò chuyên môn.
Các ĐD phải làm việc cùng với các thành viên khác trong đội ngũ y tế để cung cấp dịch vụ chăm sóc lấy bệnh nhân làm trung tâm. Mục đích của bài viết này là để thảo luận tại sao tinh thần đồng đội lại quan trọng trong điều dưỡng và làm thế nào nó có thể cải thiện kết quả của bệnh nhân.
Làm việc theo nhóm rất cần thiết trong mọi lĩnh vực vì nó giúp mọi người làm việc cùng nhau để biến mọi việc thành hiện thực. Làm việc theo nhóm của ĐD rất quan trọng vì nó cho phép họ ở các đơn vị hoặc khoa khác nhau cộng tác với các NVYT khác, chẳng hạn như bác sĩ và nhân viên xã hội, để cung cấp dịch vụ chăm sóc bệnh nhân tốt nhất có thể khi các NVYT này bước vào phòng BN của họ.
Điều dưỡng là một nghề định hướng theo nhóm và làm việc theo nhóm là điều cần thiết để cung cấp dịch vụ chăm sóc bệnh nhân xuất sắc. Đồng đội của ĐD là các điều dưỡng, bác sĩ, nhân viên phụ trợ như các NV y tế khác và bệnh nhân của họ.
Các ĐD làm việc cùng nhau để phối hợp nỗ lực chăm sóc bệnh nhân bằng cách chia sẻ kiến thức và trách nhiệm về các nhiệm vụ họ thực hiện thay mặt cho người đó.
Làm việc theo nhóm và tin tưởng đều là những phần thiết yếu của nghề điều dưỡng. Họ làm việc cùng nhau để cung cấp dịch vụ chăm sóc bệnh nhân có chất lượng. Các nhóm có thể tạo ra sự khác biệt trong kết quả của bệnh nhân bằng cách cung cấp kiến thức chuyên môn từ các nền tảng khác nhau. Làm việc theo nhóm cho phép giao tiếp hiệu quả hơn giữa các đồng nghiệp.
Làm việc theo nhóm giúp các ĐD phát triển mối quan hệ lâu dài với bệnh nhân của họ sau khi xuất viện hoặc khi kết thúc khám.
Đôi khi, việc tìm ra vai trò của mình có thể khó khăn khi bạn mới làm điều dưỡng hoặc làm việc với người có nhiều kinh nghiệm hơn bạn.
Các ĐD thường được cảm ơn vì công việc của họ. Nhưng trên thực tế, có cả một nhóm người tạo nên hệ thống chăm sóc sức khỏe và nếu không có sự trợ giúp của một người nào thì sẽ không thể cung cấp dịch vụ chăm sóc có chất lượng.
ĐD có nhiều trách nhiệm, bao gồm lập kế hoạch chăm sóc bệnh nhân, giảng dạy hướng dẫn chăm sóc sức khỏe cho bệnh nhân về các chủ đề liên quan đến sức khỏe và quản lý kế hoạch điều trị, cùng nhiều nhiệm vụ khác.
Làm thế nào để thúc đẩy tinh thần đồng đội trong điều dưỡng?
Theo tuyên bố quan điểm của AANP, làm việc nhóm được định nghĩa là nỗ lực giao tiếp, phối hợp và hợp tác. Làm việc theo nhóm nên tập trung vào bệnh nhân và tập trung vào các mục tiêu chung để đạt được kết quả có thể đo lường được. Định nghĩa về tinh thần đồng đội này nên tập trung vào bệnh nhân và tập trung vào các mục tiêu chung.
Một số cách để điều dưỡng phát huy tinh thần đồng đội tốt như sau:
- Chủ động bằng cách tình nguyện đưa ra những ý tưởng hoặc giải pháp mới.
- Sẵn sàng tiếp thu khi người khác đưa ra đề xuất.
- Giúp đỡ điểm mạnh của nhau.
- Tập trung vào những gì có thể làm được, không phải vấn đề hay sai lầm
- Khuyến khích nhau cải thiện và trở nên tốt hơn trong việc truyền đạt những suy nghĩ và ý tưởng với nhau.
- Khen ngợi đồng đội, những đóng góp và cuối cùng là nói lời cảm ơn chân thành vì sự giúp đỡ đã nhận được.
Một số hướng dẫn dành cho điều dưỡng
Các ĐD cũng được khuyến khích chăm sóc bản thân ngoài giờ làm việc để có đủ năng lượng vào cuối ngày, điều này có thể giúp họ cảm thấy được nghỉ ngơi nhiều hơn khi tương tác với bệnh nhân.
Điều này bao gồm ăn uống lành mạnh, tập thể dục thường xuyên và ngủ đủ giấc trong những ngày này, thời điểm thật khó để cân bằng giữa nhiệm vụ nghề nghiệp và trách nhiệm cá nhân.
Nó thậm chí có thể hữu ích khi một số làm việc vào ca đêm nói chuyện với gia đình, bạn bè hoặc hàng xóm của họ về việc không làm phiền họ trong thời gian trực đó.
Điều này cũng bao gồm việc theo dõi cách họ sử dụng thời gian rảnh rỗi ngoài giờ làm việc, chẳng hạn như cố gắng ngủ đủ giấc và thực hiện các hoạt động giúp họ thư giãn.
Một số Đ D thậm chí có thể thấy hữu ích khi được một người có thể đưa ra phản hồi về mọi việc đang diễn ra ở nhà mà không quá quan tâm đến những gì đang diễn ra ở nhà.
Sẽ có lợi cho một số ĐD nếu họ có một người như thế này trong đời sẵn sàng lắng nghe và đưa ra lời khuyên khi cần thay vì cảm thấy đơn độc khi giải quyết các vấn đề cá nhân, những khó khăn khác mà họ gặp phải có thể ảnh hưởng tới chất lượng sức khỏe.
Phần kết luận:
Vì vậy, nhiều bệnh nhân có những vấn đề đặc biệt và mục tiêu của các nhóm chăm sóc sức khỏe là cung cấp dịch vụ chăm sóc bệnh nhân tối ưu nhất thông qua giao tiếp và hợp tác.
Không có thời gian cho những sai lầm khi bạn muốn bệnh nhân của mình được chăm sóc sức khỏe một cách nghiêm túc và đây là Tại sao tinh thần đồng đội lại quan trọng trong Điều dưỡng vì bạn không tự mình quyết định. Làm việc theo nhóm rất quan trọng vì nó đảm bảo rằng mọi bệnh nhân đều nhận được sự quan tâm xứng đáng mà không có bất kỳ sự chậm trễ nào do các vấn đề giao tiếp như rào cản ngôn ngữ hoặc không quen với bệnh tật.
Dịch Long Tran
link bài viết https://thenerdynurse.com/why-is-teamwork-important-in-nursing/?utm_visited=MVU
